<!DOCTYPE HTML PUBLIC "-//W3C//DTD HTML 4.0 Transitional//EN">
<HTML><HEAD>
<META http-equiv=Content-Type content="text/html; charset=us-ascii">
<META content="MSHTML 6.00.2900.5848" name=GENERATOR></HEAD>
<BODY 
style="WORD-WRAP: break-word; webkit-nbsp-mode: space; webkit-line-break: after-white-space">
<DIV dir=ltr align=left><SPAN class=448404015-27102009><FONT face=Arial 
color=#0000ff size=2>Sounds good to me as well and it should address the 
original concern that led to this proposed&nbsp;language.</FONT></SPAN></DIV>
<DIV dir=ltr align=left><SPAN class=448404015-27102009><FONT face=Arial 
color=#0000ff size=2></FONT></SPAN>&nbsp;</DIV>
<DIV dir=ltr align=left><SPAN class=448404015-27102009><FONT face=Arial 
color=#0000ff size=2>Sarah</FONT></SPAN></DIV>
<DIV>&nbsp;</DIV>
<DIV align=left><BR><FONT size=2><FONT color=#000080><FONT face=Arial>Sarah B. 
Deutsch<BR>Vice President &amp; Associate General Counsel<BR>Verizon 
Communications<BR>Phone: 703-351-3044<BR>Fax: 
703-351-3670<BR>sarah.b.deutsch@verizon.com<?xml:namespace prefix = o 
/><o:p></o:p></FONT></FONT></FONT></DIV>
<DIV>&nbsp;</DIV><BR>
<DIV class=OutlookMessageHeader lang=en-us dir=ltr align=left>
<HR tabIndex=-1>
<FONT face=Tahoma size=2><B>From:</B> Mike O'Connor [mailto:mike@haven2.com] 
<BR><B>Sent:</B> Tuesday, October 27, 2009 11:04 AM<BR><B>To:</B> Fares, 
David<BR><B>Cc:</B> Zahid Jamil; Deutsch, Sarah B; 'Marilyn Cade'; 'Philip 
Sheppard'; 'bc - GNSO list'<BR><B>Subject:</B> Re: [bc-gnso] BC charter 
v19<BR></FONT><BR></DIV>
<DIV></DIV>i'm with David on this one. &nbsp;His sentence seems like what we 
need, instead of all the prose;
<DIV><BR></DIV>
<DIV><SPAN class=Apple-tab-span style="WHITE-SPACE: pre"></SPAN>"When a member 
is representing the BC, they should remain faithful to approved BC 
positions"</DIV>
<DIV><BR></DIV>
<DIV>end of story.</DIV>
<DIV><BR></DIV>
<DIV>mikey</DIV>
<DIV><BR></DIV>
<DIV><BR>
<DIV>
<DIV>On Oct 27, 2009, at 9:00 AM, Fares, David wrote:</DIV><BR 
class=Apple-interchange-newline>
<BLOCKQUOTE type="cite"><SPAN class=Apple-style-span 
  style="WORD-SPACING: 0px; FONT: medium Helvetica; TEXT-TRANSFORM: none; COLOR: rgb(0,0,0); TEXT-INDENT: 0px; WHITE-SPACE: normal; LETTER-SPACING: normal; BORDER-COLLAPSE: separate; orphans: 2; widows: 2; webkit-border-horizontal-spacing: 0px; webkit-border-vertical-spacing: 0px; webkit-text-decorations-in-effect: none; webkit-text-size-adjust: auto; webkit-text-stroke-width: 0px">
  <DIV lang=EN-US vlink="purple" link="blue">
  <DIV class=Section1>
  <DIV 
  style="FONT-SIZE: 12pt; MARGIN: 0in 0in 0pt; FONT-FAMILY: 'Times New Roman', serif"><SPAN 
  style="FONT-SIZE: 11pt; COLOR: rgb(31,73,125); FONT-FAMILY: Calibri, sans-serif">Colleagues,<O:P></O:P></SPAN></DIV>
  <DIV 
  style="FONT-SIZE: 12pt; MARGIN: 0in 0in 0pt; FONT-FAMILY: 'Times New Roman', serif"><SPAN 
  style="FONT-SIZE: 11pt; COLOR: rgb(31,73,125); FONT-FAMILY: Calibri, sans-serif"><O:P></O:P></SPAN></DIV>
  <DIV 
  style="FONT-SIZE: 12pt; MARGIN: 0in 0in 0pt; FONT-FAMILY: 'Times New Roman', serif"><SPAN 
  style="FONT-SIZE: 11pt; COLOR: rgb(31,73,125); FONT-FAMILY: Calibri, sans-serif">I 
  am still working through the Charter.&nbsp; Regarding solidarity though, I 
  suggest that we rephrase the language to ensure that when a member is 
  representing the BC that they are faithful to approved BC positions..&nbsp; I 
  am not sure that we need the more in-depth language.<O:P></O:P></SPAN></DIV>
  <DIV 
  style="FONT-SIZE: 12pt; MARGIN: 0in 0in 0pt; FONT-FAMILY: 'Times New Roman', serif"><SPAN 
  style="FONT-SIZE: 11pt; COLOR: rgb(31,73,125); FONT-FAMILY: Calibri, sans-serif"><O:P></O:P></SPAN></DIV>
  <DIV 
  style="FONT-SIZE: 12pt; MARGIN: 0in 0in 0pt; FONT-FAMILY: 'Times New Roman', serif"><SPAN 
  style="FONT-SIZE: 11pt; COLOR: rgb(31,73,125); FONT-FAMILY: Calibri, sans-serif">Thanks,<O:P></O:P></SPAN></DIV>
  <DIV 
  style="FONT-SIZE: 12pt; MARGIN: 0in 0in 0pt; FONT-FAMILY: 'Times New Roman', serif"><SPAN 
  style="FONT-SIZE: 11pt; COLOR: rgb(31,73,125); FONT-FAMILY: Calibri, sans-serif">David<O:P></O:P></SPAN></DIV>
  <DIV 
  style="FONT-SIZE: 12pt; MARGIN: 0in 0in 0pt; FONT-FAMILY: 'Times New Roman', serif"><SPAN 
  style="FONT-SIZE: 11pt; COLOR: rgb(31,73,125); FONT-FAMILY: Calibri, sans-serif"><O:P></O:P></SPAN></DIV>
  <DIV>
  <DIV 
  style="PADDING-RIGHT: 0in; BORDER-TOP: rgb(181,196,223) 1pt solid; PADDING-LEFT: 0in; PADDING-BOTTOM: 0in; PADDING-TOP: 3pt; BORDER-RIGHT-STYLE: none; BORDER-LEFT-STYLE: none; BORDER-BOTTOM-STYLE: none">
  <DIV 
  style="FONT-SIZE: 12pt; MARGIN: 0in 0in 0pt; FONT-FAMILY: 'Times New Roman', serif"><B><SPAN 
  style="FONT-SIZE: 10pt; FONT-FAMILY: Tahoma, sans-serif">From:</SPAN></B><SPAN 
  style="FONT-SIZE: 10pt; FONT-FAMILY: Tahoma, sans-serif"><SPAN 
  class=Apple-converted-space>&nbsp;</SPAN><A 
  href="mailto:owner-bc-gnso@icann.org">owner-bc-gnso@icann.org</A> [<A 
  style="COLOR: blue; TEXT-DECORATION: underline" 
  href="mailto:owner-bc-gnso@icann.org">mailto:owner-bc-gnso@icann.org</A>]<SPAN 
  class=Apple-converted-space>&nbsp;</SPAN><B>On Behalf Of<SPAN 
  class=Apple-converted-space>&nbsp;</SPAN></B>Zahid Jamil<BR><B>Sent:</B><SPAN 
  class=Apple-converted-space>&nbsp;</SPAN>Monday, October 26, 2009 6:54 
  PM<BR><B>To:</B><SPAN class=Apple-converted-space>&nbsp;</SPAN>'Deutsch, Sarah 
  B'; 'Marilyn Cade'; 'Philip Sheppard'; 'bc - GNSO 
  list'<BR><B>Subject:</B><SPAN class=Apple-converted-space>&nbsp;</SPAN>RE: 
  [bc-gnso] BC charter v19<O:P></O:P></SPAN></DIV></DIV></DIV>
  <DIV 
  style="FONT-SIZE: 12pt; MARGIN: 0in 0in 0pt; FONT-FAMILY: 'Times New Roman', serif"><O:P></O:P></DIV>
  <DIV 
  style="FONT-SIZE: 12pt; MARGIN: 0in 0in 0pt; FONT-FAMILY: 'Times New Roman', serif"><SPAN 
  lang=EN-GB style="FONT-SIZE: 11pt; COLOR: rgb(31,73,125)">I would like to 
  propose some alternative language in regards the 
  following:<O:P></O:P></SPAN></DIV>
  <DIV 
  style="FONT-SIZE: 12pt; MARGIN: 0in 0in 0pt; FONT-FAMILY: 'Times New Roman', serif"><SPAN 
  lang=EN-GB 
  style="FONT-SIZE: 11pt; COLOR: rgb(31,73,125)"><O:P></O:P></SPAN></DIV>
  <DIV 
  style="FONT-SIZE: 12pt; MARGIN: 0in 0in 0pt; FONT-FAMILY: 'Times New Roman', serif"><B><SPAN 
  lang=EN-GB>7.5. Solidarity<O:P></O:P></SPAN></B></DIV>
  <DIV 
  style="FONT-SIZE: 12pt; MARGIN: 0in 0in 0pt; FONT-FAMILY: 'Times New Roman', serif"><SPAN 
  lang=EN-GB>Whenever a member speaks publicly within or to the ICANN community 
  meetings and indicates to others that they are a Constituency member, it is 
  likely that their view, statement or conduct may be interpreted by the ICANN 
  community to be a Constituency approved position.&nbsp; As such, members are 
  expected, when communicating on such occasions to ensure that their 
  statement(s) and conduct do not undermine, prejudice or detract from an 
  approved Constituency position(s).&nbsp; This will not affect a member&#8217;s right 
  to communicate their own view, if distinct from an approved Constituency 
  position(s) by clarifying that such a statement may differ from and does not 
  reflect the approved Constituency position.&nbsp; Members of the Executive 
  Committee are required to support approved constituency positions at all 
  times. Both Members and Executive Committee Members may communicate dissent to 
  a Constituency position providing they make it clear they are communicating in 
  their personal capacity.<SPAN 
  style="COLOR: rgb(31,73,125)"><O:P></O:P></SPAN></SPAN></DIV>
  <DIV 
  style="FONT-SIZE: 12pt; MARGIN: 0in 0in 0pt; FONT-FAMILY: 'Times New Roman', serif"><SPAN 
  lang=EN-GB><O:P></O:P></SPAN></DIV>
  <DIV 
  style="FONT-SIZE: 12pt; MARGIN: 0in 0in 0pt; FONT-FAMILY: 'Times New Roman', serif"><SPAN 
  lang=EN-GB><O:P></O:P></SPAN></DIV>
  <DIV 
  style="FONT-SIZE: 12pt; MARGIN: 0in 0in 0pt; FONT-FAMILY: 'Times New Roman', serif"><SPAN 
  lang=EN-GB><O:P></O:P></SPAN></DIV>
  <DIV 
  style="FONT-SIZE: 12pt; MARGIN: 0in 0in 0pt; FONT-FAMILY: 'Times New Roman', serif"><B><SPAN 
  lang=EN-GB>10. Privacy of personal data<O:P></O:P></SPAN></B></DIV>
  <DIV 
  style="FONT-SIZE: 12pt; MARGIN: 0in 0in 0pt; FONT-FAMILY: 'Times New Roman', serif"><SPAN 
  lang=EN-GB>The Executive Committee, Secretariat, committees and members of the 
  Constituency will ensure privacy of member&#8217;s and/or their representatives&#8217; 
  personal or personally identifiable data, and in particular shall not deal 
  with such data in a manner beyond what is necessary for the purposes for which 
  it was originally collected.&nbsp; Members may also decide to make such 
  additional aspects of their data available for disclosure and may consent to 
  any such disclosure by waiving such privacy 
  requirements.<O:P></O:P></SPAN></DIV>
  <DIV 
  style="FONT-SIZE: 12pt; MARGIN: 0in 0in 0pt; FONT-FAMILY: 'Times New Roman', serif"><SPAN 
  lang=EN-GB><O:P></O:P></SPAN></DIV>
  <DIV 
  style="FONT-SIZE: 12pt; MARGIN: 0in 0in 0pt; FONT-FAMILY: 'Times New Roman', serif"><SPAN 
  lang=EN-GB>[Maybe we could list/identify what sort of data we are targeting 
  even if don&#8217;t necessarily put it into the draft it may help with explaining to 
  all us members what we mean.]<O:P></O:P></SPAN></DIV>
  <DIV 
  style="FONT-SIZE: 12pt; MARGIN: 0in 0in 0pt; FONT-FAMILY: 'Times New Roman', serif"><SPAN 
  lang=EN-GB 
  style="FONT-SIZE: 11pt; COLOR: rgb(31,73,125)"><O:P></O:P></SPAN></DIV>
  <DIV 
  style="FONT-SIZE: 12pt; MARGIN: 0in 0in 0pt; FONT-FAMILY: 'Times New Roman', serif"><SPAN 
  lang=EN-GB 
  style="FONT-SIZE: 11pt; COLOR: rgb(31,73,125)"><O:P></O:P></SPAN></DIV>
  <DIV 
  style="FONT-SIZE: 12pt; MARGIN: 0in 0in 0pt; FONT-FAMILY: 'Times New Roman', serif"><SPAN 
  lang=EN-GB 
  style="FONT-SIZE: 11pt; COLOR: rgb(31,73,125)"><O:P></O:P></SPAN></DIV>
  <DIV 
  style="FONT-SIZE: 12pt; MARGIN: 0in 0in 0pt; FONT-FAMILY: 'Times New Roman', serif"><SPAN 
  lang=EN-GB 
  style="FONT-SIZE: 11pt; COLOR: rgb(31,73,125)"><O:P></O:P></SPAN></DIV>
  <DIV>
  <DIV 
  style="FONT-SIZE: 12pt; MARGIN: 0in 0in 0pt; FONT-FAMILY: 'Times New Roman', serif"><SPAN 
  style="FONT-SIZE: 10pt; COLOR: rgb(31,73,125)"><O:P></O:P></SPAN></DIV>
  <DIV 
  style="FONT-SIZE: 12pt; MARGIN: 0in 0in 0pt; FONT-FAMILY: 'Times New Roman', serif"><SPAN 
  style="FONT-SIZE: 10pt; COLOR: rgb(31,73,125)">Sincerely,<O:P></O:P></SPAN></DIV>
  <DIV 
  style="FONT-SIZE: 12pt; MARGIN: 0in 0in 0pt; FONT-FAMILY: 'Times New Roman', serif"><SPAN 
  style="FONT-SIZE: 10pt; COLOR: rgb(31,73,125)"><O:P></O:P></SPAN></DIV>
  <DIV 
  style="FONT-SIZE: 12pt; MARGIN: 0in 0in 0pt; FONT-FAMILY: 'Times New Roman', serif"><SPAN 
  style="FONT-SIZE: 10pt; COLOR: rgb(31,73,125)">Zahid 
  Jamil<O:P></O:P></SPAN></DIV>
  <DIV 
  style="FONT-SIZE: 12pt; MARGIN: 0in 0in 0pt; FONT-FAMILY: 'Times New Roman', serif"><SPAN 
  style="FONT-SIZE: 9pt; COLOR: rgb(31,73,125)">Barrister-at-law<O:P></O:P></SPAN></DIV>
  <DIV 
  style="FONT-SIZE: 12pt; MARGIN: 0in 0in 0pt; FONT-FAMILY: 'Times New Roman', serif"><SPAN 
  style="FONT-SIZE: 10pt; COLOR: rgb(31,73,125)">Jamil &amp; 
  Jamil<O:P></O:P></SPAN></DIV>
  <DIV 
  style="FONT-SIZE: 12pt; MARGIN: 0in 0in 0pt; FONT-FAMILY: 'Times New Roman', serif"><SPAN 
  style="FONT-SIZE: 10pt; COLOR: rgb(31,73,125)">Barristers-at-law<O:P></O:P></SPAN></DIV>
  <DIV 
  style="FONT-SIZE: 12pt; MARGIN: 0in 0in 0pt; FONT-FAMILY: 'Times New Roman', serif"><SPAN 
  style="FONT-SIZE: 9pt; COLOR: rgb(31,73,125)">219-221 Central Hotel 
  Annexe<O:P></O:P></SPAN></DIV>
  <DIV 
  style="FONT-SIZE: 12pt; MARGIN: 0in 0in 0pt; FONT-FAMILY: 'Times New Roman', serif"><SPAN 
  style="FONT-SIZE: 9pt; COLOR: rgb(31,73,125)">Merewether Road, Karachi. 
  Pakistan<O:P></O:P></SPAN></DIV>
  <DIV 
  style="FONT-SIZE: 12pt; MARGIN: 0in 0in 0pt; FONT-FAMILY: 'Times New Roman', serif"><SPAN 
  style="FONT-SIZE: 9pt; COLOR: rgb(31,73,125)">Cell: 
  +923008238230<O:P></O:P></SPAN></DIV>
  <DIV 
  style="FONT-SIZE: 12pt; MARGIN: 0in 0in 0pt; FONT-FAMILY: 'Times New Roman', serif"><SPAN 
  style="FONT-SIZE: 9pt; COLOR: rgb(31,73,125)">Tel: +92 21 5680760 / 5685276 / 
  5655025<O:P></O:P></SPAN></DIV>
  <DIV 
  style="FONT-SIZE: 12pt; MARGIN: 0in 0in 0pt; FONT-FAMILY: 'Times New Roman', serif"><SPAN 
  style="FONT-SIZE: 9pt; COLOR: rgb(31,73,125)">Fax: +92 21 
  5655026<O:P></O:P></SPAN></DIV>
  <DIV 
  style="FONT-SIZE: 12pt; MARGIN: 0in 0in 0pt; FONT-FAMILY: 'Times New Roman', serif"><SPAN 
  lang=EN-GB 
  style="FONT-SIZE: 11pt; COLOR: rgb(31,73,125); FONT-FAMILY: Calibri, sans-serif"><A 
  style="COLOR: blue; TEXT-DECORATION: underline" 
  href="http://www.jamilandjamil.com/"><SPAN lang=EN-US 
  style="FONT-SIZE: 9pt; FONT-FAMILY: 'Times New Roman', serif">www.jamilandjamil.com</SPAN></A></SPAN><SPAN 
  style="FONT-SIZE: 9pt; COLOR: rgb(31,73,125)"><O:P></O:P></SPAN></DIV>
  <DIV 
  style="FONT-SIZE: 12pt; MARGIN: 0in 0in 0pt; FONT-FAMILY: 'Times New Roman', serif"><SPAN 
  style="FONT-SIZE: 10.5pt; COLOR: rgb(31,73,125)"><O:P></O:P></SPAN></DIV>
  <DIV 
  style="FONT-SIZE: 12pt; MARGIN: 0in 0in 0pt; FONT-FAMILY: 'Times New Roman', serif"><SPAN 
  style="FONT-SIZE: 7pt; COLOR: rgb(31,73,125)">Notice / 
  Disclaimer<O:P></O:P></SPAN></DIV>
  <DIV 
  style="FONT-SIZE: 12pt; MARGIN: 0in 0in 0pt; FONT-FAMILY: 'Times New Roman', serif"><SPAN 
  style="FONT-SIZE: 7pt; COLOR: rgb(31,73,125)">This message contains 
  confidential information and its contents are being communicated only for the 
  intended recipients . If you are not the intended recipient you should not 
  disseminate, distribute or copy this e-mail.&nbsp; Please notify the sender 
  immediately by e-mail if you have received this message by mistake and delete 
  it from your system. The contents above may contain/are the intellectual 
  property of Jamil &amp; Jamil, Barristers-at-Law, and constitute privileged 
  information protected by attorney client privilege. The reproduction, 
  publication, use, amendment, modification of any kind whatsoever of any part 
  or parts (including photocopying or storing it in any medium by electronic 
  means whether or not transiently or incidentally or some other use of this 
  communication) without prior written permission and consent of Jamil &amp; 
  Jamil is prohibited.<O:P></O:P></SPAN></DIV></DIV>
  <DIV 
  style="FONT-SIZE: 12pt; MARGIN: 0in 0in 0pt; FONT-FAMILY: 'Times New Roman', serif"><SPAN 
  lang=EN-GB 
  style="FONT-SIZE: 11pt; COLOR: rgb(31,73,125)"><O:P></O:P></SPAN></DIV>
  <DIV>
  <DIV 
  style="PADDING-RIGHT: 0in; BORDER-TOP: rgb(181,196,223) 1pt solid; PADDING-LEFT: 0in; PADDING-BOTTOM: 0in; PADDING-TOP: 3pt; BORDER-RIGHT-STYLE: none; BORDER-LEFT-STYLE: none; BORDER-BOTTOM-STYLE: none">
  <DIV 
  style="FONT-SIZE: 12pt; MARGIN: 0in 0in 0pt; FONT-FAMILY: 'Times New Roman', serif"><B><SPAN 
  style="FONT-SIZE: 10pt; FONT-FAMILY: Tahoma, sans-serif">From:</SPAN></B><SPAN 
  style="FONT-SIZE: 10pt; FONT-FAMILY: Tahoma, sans-serif"><SPAN 
  class=Apple-converted-space>&nbsp;</SPAN><A 
  href="mailto:owner-bc-gnso@icann.org">owner-bc-gnso@icann.org</A> [<A 
  style="COLOR: blue; TEXT-DECORATION: underline" 
  href="mailto:owner-bc-gnso@icann.org">mailto:owner-bc-gnso@icann.org</A>]<SPAN 
  class=Apple-converted-space>&nbsp;</SPAN><B>On Behalf Of<SPAN 
  class=Apple-converted-space>&nbsp;</SPAN></B>Deutsch, Sarah 
  B<BR><B>Sent:</B><SPAN class=Apple-converted-space>&nbsp;</SPAN>Tuesday, 
  October 27, 2009 2:43 AM<BR><B>To:</B><SPAN 
  class=Apple-converted-space>&nbsp;</SPAN>Marilyn Cade; Philip Sheppard; bc - 
  GNSO list<BR><B>Subject:</B><SPAN class=Apple-converted-space>&nbsp;</SPAN>RE: 
  [bc-gnso] BC charter v19<O:P></O:P></SPAN></DIV></DIV></DIV>
  <DIV 
  style="FONT-SIZE: 12pt; MARGIN: 0in 0in 0pt; FONT-FAMILY: 'Times New Roman', serif"><SPAN 
  lang=EN-GB><O:P></O:P></SPAN></DIV>
  <DIV 
  style="FONT-SIZE: 12pt; MARGIN: 0in 0in 0pt; FONT-FAMILY: 'Times New Roman', serif"><SPAN 
  lang=EN-GB 
  style="FONT-SIZE: 10pt; COLOR: blue; FONT-FAMILY: Arial, sans-serif">I concur 
  that the idea of a one year term should be given serious consideration.&nbsp; 
  The IPC has followed this model and it works well.</SPAN><SPAN lang=EN-GB 
  style="FONT-SIZE: 10pt; FONT-FAMILY: Verdana, sans-serif"><O:P></O:P></SPAN></DIV>
  <DIV 
  style="FONT-SIZE: 12pt; MARGIN: 0in 0in 0pt; FONT-FAMILY: 'Times New Roman', serif"><SPAN 
  lang=EN-GB 
  style="FONT-SIZE: 10pt; FONT-FAMILY: Verdana, sans-serif"><BR></SPAN><SPAN 
  lang=EN-GB 
  style="FONT-SIZE: 10pt; COLOR: blue; FONT-FAMILY: Arial, sans-serif">I see 
  that the&nbsp;overly broad&nbsp;"solidarity" language still&nbsp;remains in 
  the draft.&nbsp;&nbsp;Despite suggestions to try to figure how how more 
  accurately the language to situations where members are speaking publicly to 
  the ICANN community, the language remains unchanged. &nbsp; As Marilyn notes 
  correctly below, instead of drafting solidarity language that actually 
  explains what the problem is and how to&nbsp;implement it in a narrow manner, 
  the draft&nbsp;goes in&nbsp;the opposite direction by allowing executive 
  committee members a carve out from BC positions when they speak in their 
  personal capacity.&nbsp; If anyone has an obligation to adhere to the 
  "solidarity" principle without the opportunity to give mixed messages publicly 
  or privately, it should be executive committee members.</SPAN><SPAN lang=EN-GB 
  style="FONT-SIZE: 10pt; FONT-FAMILY: Verdana, sans-serif"><O:P></O:P></SPAN></DIV>
  <DIV 
  style="FONT-SIZE: 12pt; MARGIN: 0in 0in 0pt; FONT-FAMILY: 'Times New Roman', serif"><SPAN 
  lang=EN-GB 
  style="FONT-SIZE: 10pt; FONT-FAMILY: Verdana, sans-serif"><O:P></O:P></SPAN></DIV>
  <DIV 
  style="FONT-SIZE: 12pt; MARGIN: 0in 0in 0pt; FONT-FAMILY: 'Times New Roman', serif"><SPAN 
  lang=EN-GB 
  style="FONT-SIZE: 10pt; COLOR: blue; FONT-FAMILY: Arial, sans-serif">Finally, 
  I note that the troubling&nbsp;privacy language remains in the draft 
  unchanged.&nbsp;&nbsp;No one has answered the fundamental question of whether 
  ordinary BC members will be gaining access to personally identifiable or 
  sensitive personal information (and what information that 
  is)&nbsp;and&nbsp;how ordinary BC members are allegedly "processing" such 
  information.&nbsp;Other BC members can weigh in, but we do not want to 
  have&nbsp;any access to sensitive personal information as part of our BC 
  membership.&nbsp; As mentioned earlier, requiring compliance with "prevailing 
  privacy laws"&nbsp;is meaningless since such laws differ signficantly 
  depending on jurisdiction.&nbsp; At a minimum ONLY the Secretariat and Exec 
  Committee Members should be subject to this language assuming they&nbsp;may 
  have access to sensitive personal information.</SPAN><SPAN lang=EN-GB 
  style="FONT-SIZE: 10pt; FONT-FAMILY: Verdana, sans-serif"><O:P></O:P></SPAN></DIV>
  <DIV 
  style="FONT-SIZE: 12pt; MARGIN: 0in 0in 0pt; FONT-FAMILY: 'Times New Roman', serif"><SPAN 
  lang=EN-GB 
  style="FONT-SIZE: 10pt; FONT-FAMILY: Verdana, sans-serif"><O:P></O:P></SPAN></DIV>
  <DIV 
  style="FONT-SIZE: 12pt; MARGIN: 0in 0in 0pt; FONT-FAMILY: 'Times New Roman', serif"><SPAN 
  lang=EN-GB 
  style="FONT-SIZE: 10pt; FONT-FAMILY: Verdana, sans-serif"><O:P></O:P></SPAN></DIV>
  <DIV 
  style="FONT-SIZE: 12pt; MARGIN: 0in 0in 0pt; FONT-FAMILY: 'Times New Roman', serif"><SPAN 
  lang=EN-GB 
  style="FONT-SIZE: 10pt; COLOR: blue; FONT-FAMILY: Arial, sans-serif">Sarah</SPAN><SPAN 
  lang=EN-GB 
  style="FONT-SIZE: 10pt; FONT-FAMILY: Verdana, sans-serif"><O:P></O:P></SPAN></DIV>
  <DIV 
  style="FONT-SIZE: 12pt; MARGIN: 0in 0in 0pt; FONT-FAMILY: 'Times New Roman', serif"><SPAN 
  lang=EN-GB 
  style="FONT-SIZE: 10pt; FONT-FAMILY: Verdana, sans-serif"><BR></SPAN><SPAN 
  lang=EN-GB 
  style="FONT-SIZE: 10pt; COLOR: navy; FONT-FAMILY: Arial, sans-serif">Sarah B. 
  Deutsch<BR>Vice President &amp; Associate General Counsel<BR>Verizon 
  Communications<BR>Phone: 703-351-3044<BR>Fax: 703-351-3670<BR><A 
  style="COLOR: blue; TEXT-DECORATION: underline" 
  href="mailto:sarah.b.deutsch@verizon.com">sarah.b.deutsch@verizon.com</A></SPAN><SPAN 
  lang=EN-GB 
  style="FONT-SIZE: 10pt; FONT-FAMILY: Verdana, sans-serif"><O:P></O:P></SPAN></DIV>
  <DIV>
  <DIV 
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  lang=EN-GB 
  style="FONT-SIZE: 10pt; FONT-FAMILY: Verdana, sans-serif"><O:P></O:P></SPAN></DIV></DIV>
  <DIV 
  style="FONT-SIZE: 12pt; MARGIN: 0in 0in 0pt; FONT-FAMILY: 'Times New Roman', serif"><SPAN 
  lang=EN-GB 
  style="FONT-SIZE: 10pt; FONT-FAMILY: Verdana, sans-serif"><O:P></O:P></SPAN></DIV>
  <DIV class=MsoNormal 
  style="FONT-SIZE: 12pt; MARGIN: 0in 0in 0pt; FONT-FAMILY: 'Times New Roman', serif; TEXT-ALIGN: center" 
  align=center><SPAN style="FONT-SIZE: 10pt; FONT-FAMILY: Verdana, sans-serif">
  <HR align=center width="100%" SIZE=2>
  </SPAN></DIV>
  <P class=MsoNormal 
  style="FONT-SIZE: 12pt; MARGIN: 0in 0in 12pt; FONT-FAMILY: 'Times New Roman', serif"><B><SPAN 
  style="FONT-SIZE: 10pt; FONT-FAMILY: Tahoma, sans-serif">From:</SPAN></B><SPAN 
  style="FONT-SIZE: 10pt; FONT-FAMILY: Tahoma, sans-serif"><SPAN 
  class=Apple-converted-space>&nbsp;</SPAN><A 
  style="COLOR: blue; TEXT-DECORATION: underline" 
  href="mailto:owner-bc-gnso@icann.org">owner-bc-gnso@icann.org</A><SPAN 
  class=Apple-converted-space>&nbsp;</SPAN>[<A 
  style="COLOR: blue; TEXT-DECORATION: underline" 
  href="mailto:owner-bc-gnso@icann.org">mailto:owner-bc-gnso@icann.org</A>]<SPAN 
  class=Apple-converted-space>&nbsp;</SPAN><B>On Behalf Of<SPAN 
  class=Apple-converted-space>&nbsp;</SPAN></B>Marilyn Cade<BR><B>Sent:</B><SPAN 
  class=Apple-converted-space>&nbsp;</SPAN>Monday, October 26, 2009 1:25 
  AM<BR><B>To:</B><SPAN class=Apple-converted-space>&nbsp;</SPAN>Philip 
  Sheppard; bc - GNSO list<BR><B>Subject:</B><SPAN 
  class=Apple-converted-space>&nbsp;</SPAN>RE: [bc-gnso] BC charter 
  v19</SPAN><SPAN 
  style="FONT-SIZE: 10pt; FONT-FAMILY: Verdana, sans-serif"><O:P></O:P></SPAN></P>
  <DIV 
  style="FONT-SIZE: 12pt; MARGIN: 0in 0in 0pt; FONT-FAMILY: 'Times New Roman', serif"><SPAN 
  lang=EN-GB 
  style="FONT-SIZE: 10pt; FONT-FAMILY: Verdana, sans-serif"><BR>Philip, 
  thanks.<BR>a few initial comments, and then I'll read through again and flag 
  any areas for the BC members of concern to me.<BR>&nbsp;<BR>I appreciate that 
  you have now been able to incorporate some of my comments in this 
  version.<BR>However, I had asked to have a specially&nbsp;designated elected 
  member as the primary CSG rep, and I'd like that added&nbsp;into the list of 
  elected positions.&nbsp; There seems clear merit to distributing work, and 
  avoiding conflicts of interests by putting too many roles into a single party, 
  or small number of individuals. Spreading work, makes lighter work loads, as 
  we all know. It does mean that coordination are important, of course.<SPAN 
  class=Apple-converted-space>&nbsp;</SPAN><BR>&nbsp;<BR>A change that I feel 
  strongly about is that the officers should have only one year terms, with a 
  term limit of no more than three yaers.&nbsp; That is what the IPC does, and 
  it seems prudent to move to one year terms.<SPAN 
  class=Apple-converted-space>&nbsp;</SPAN><BR>&nbsp;<BR>In 4.8, we need to make 
  the description&nbsp;consistent within the body of the section to secretariat 
  services, rather than continue to use the term "Secretariat", since the 
  members haven't supported a continuation of a retained position, and the 
  approach being proposed will allow flexibility to either use contracted 
  services or services from ICANN.<SPAN 
  class=Apple-converted-space>&nbsp;</SPAN><BR>&nbsp;<BR>I see that 
  this&nbsp;now proposes that executive committee members need not adhere to the 
  BC position. This goes too far. If one is an elected officer, then one has a 
  duty to adhere to the BC position. Can we discuss when you would envision an 
  executive committee member 'acting in their individual capacity'? That might 
  clear up the confusion for me on that one.<SPAN 
  class=Apple-converted-space>&nbsp;</SPAN><BR>&nbsp;<BR>I see that this charter 
  is continuing to propose a list administrator.&nbsp;I'm not sure that is a 
  separate function from 'secretariat services'. We want to avoid creating 
  someone who is the 'email police', who has to make judgements about other 
  members communications; I don't see that function in other constituencies 
  --&nbsp;and suggest that we simply have principled approaches to efficient 
  communications.<BR>&nbsp;<BR>We can briefly discuss the CSG representative at 
  the huddle this p.m.<SPAN 
  class=Apple-converted-space>&nbsp;</SPAN><BR>&nbsp;<BR>Marilyn<BR>&nbsp;<BR><BR><BR>&nbsp;<BR>&gt; 
  Date: Mon, 26 Oct 2009 05:27:20 +0100<BR>&gt; Subject: [bc-gnso] BC charter 
  v19<BR>&gt; From:<SPAN class=Apple-converted-space>&nbsp;</SPAN><A 
  style="COLOR: blue; TEXT-DECORATION: underline" 
  href="mailto:philip.sheppard@aim.be">philip.sheppard@aim.be</A><BR>&gt; 
  To:<SPAN class=Apple-converted-space>&nbsp;</SPAN><A 
  style="COLOR: blue; TEXT-DECORATION: underline" 
  href="mailto:bc-gnso@icann.org">bc-gnso@icann.org</A><BR>&gt;<SPAN 
  class=Apple-converted-space>&nbsp;</SPAN><BR>&gt;<SPAN 
  class=Apple-converted-space>&nbsp;</SPAN><BR>&gt; I attach the latest version 
  for discussion.<BR>&gt; I believe we are nearly there.<BR>&gt; It factors in 
  the majority of clarifying redrafts that have been suggested<BR>&gt; with the 
  exception of redrafts that replaced current charter text that was<BR>&gt; to 
  date unaltered.<BR>&gt;<SPAN class=Apple-converted-space>&nbsp;</SPAN><BR>&gt; 
  I will pull out those few remaining bigger changes that have been 
  proposed<BR>&gt; for discussion at the BC meeting in Seoul.<BR>&gt;<SPAN 
  class=Apple-converted-space>&nbsp;</SPAN><BR>&gt; 
  Philip<BR>&gt;<O:P></O:P></SPAN></DIV></DIV><BR clear=all>This message and its 
  attachments may contain legally privileged or confidential information. It is 
  intended solely for the named addressee. If you are not the addressee 
  indicated in this message (or responsible for delivery of the message to the 
  addressee), you may not copy or deliver this message or its attachments to 
  anyone. Rather, you should permanently delete this message and its attachments 
  and kindly notify the sender by reply e-mail. Any content of this message and 
  its attachments that does not relate to the official business of News America 
  Incorporated or its subsidiaries must be taken not to have been sent or 
  endorsed by any of them. No representation is made that this email or its 
  attachments are without defect.</DIV></SPAN></BLOCKQUOTE></DIV><BR>
<DIV apple-content-edited="true"><SPAN class=Apple-style-span 
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<DIV>fax &nbsp;<SPAN class=Apple-tab-span style="WHITE-SPACE: pre"> 
</SPAN>866-280-2356 &nbsp;</DIV>
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etc.)</DIV></DIV></SPAN></DIV></SPAN></DIV></SPAN></DIV></SPAN></DIV></SPAN></DIV><BR></DIV></BODY></HTML>