
<html><head><meta http-equiv="Content-Type" content="text/html charset=windows-1252"></head><body style="word-wrap: break-word; -webkit-nbsp-mode: space; -webkit-line-break: after-white-space;"><div>Hi Mikey,</div><div><br></div><div>I’ve included some preliminary thoughts on your comments in the documents attached, just as per my personal understanding of the ongoing discussions in the P&I WG. Brian and I are both Council liaisons to this WG, and I will be sure that all your comments are relayed to the full WG for further discussion and consideration.</div><div><br></div><div>Just to clarify, at this point, the “Principles” document is still (although almost complete) work-in-progress. The WG still needs to discuss it a bit more, and there are still suggestions for amendments being made. The principles are, however, meant to be broad in order to guide the future work of sub-teams still being formed, but not to get into too much detail in order to allow them the flexibility they will need to deliberate on the charter questions.</div><div><br></div><div>Regarding the “Working Definitions”, these are only meant to be used by the WG members in their internal discussions. They should help reduce confusion when more complex discussions start to take place, so that when a term is used, everybody understands to what it is referring. These definitions may change throughout the course of the WG as the WG members see fit.</div><div><br></div><div>Hope this helped a little.</div><div><br></div><div>Thanks.</div><div><br></div><div>Amr</div><div></div></body></html>